村干部符合条件的可以申请失业金。从法律角度看，失业金的领取主要取决于是否满足失业、缴纳失业保险费等条件，与是否担任村干部无关。若村干部已离职且满足失业金领取条件，可申请。若申请被拒或遇到不公，表明问题严重，应及时咨询法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，村干部申请失业金在不同情况下的具体操作如下：1. 若村干部因换届、辞职等原因离职，且已缴纳失业保险费满一年，可向当地社保局提交失业金申请，包括离职证明、身份证明等材料。2. 若申请被拒，应了解拒绝原因，若认为拒绝理由不充分，可提起行政复议，向上一级社保局申请复议。3. 若行政复议仍未能解决问题，可考虑提起行政诉讼，向法院起诉社保局，要求法院判定社保局发放失业金。在此过程中，建议咨询律师，以更好地维护自身权益。请注意，以上操作均需遵循当地法律法规，具体操作可能因地区而异。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，村干部申请失业金的常见处理方式有两种：一是向当地社保局咨询并申请，二是若申请被拒，可提起行政复议或行政诉讼。选择时，若对流程不熟悉，建议咨询专业人士或律师，以确保申请顺利。
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